El art\u00edculo 15 de la Constituci\u00f3n de la Rep\u00fablica de Colombia consagra el derecho de Habeas Data el cual consiste en la posibilidad de cualquier persona de conocer, actualizar y rectificar los datos personales que existan sobre ella en banco de datos o archivos de entidades p\u00fablicas o privadas. Igualmente, ordena a quienes tienen datos personales de terceros respetar los derechos y garant\u00edas previstos en la Constituci\u00f3n cuando se recolecta, trata o circula esa clase de informaci\u00f3n. La Ley Estatutaria 1581 del 17 de octubre de 2012, establece las condiciones m\u00ednimas para realizar el tratamiento leg\u00edtimo de los datos personales de cualquier otra persona natural. El literal k, del art\u00edculo 18 de dicha ley obliga a los responsables del tratamiento de datos personales a \u201cadoptar un manual interno de pol\u00edticas y procedimientos para garantizar el adecuado cumplimiento de la presente ley y en especial, para la atenci\u00f3n de consultas y reclamos\u201d. El art\u00edculo 25 de la misma ley ordena que las pol\u00edticas de tratamiento de datos son de obligatorio cumplimiento y que su desconocimiento acarrear\u00e1 sanciones. Dichas pol\u00edticas no pueden garantizar un nivel de tratamiento inferior al establecido en la Ley 1581 de 2012. El cap\u00edtulo III del Decreto 1377 del 27 de junio de 2013, reglamenta aspectos relacionados con el contenido y requisitos de las Pol\u00edticas de Tratamiento de Informaci\u00f3n y los Avisos de Privacidad.<\/p>\n\n\n\n
Teniendo en cuenta lo anteriormente descrito, JMD CONSULTING S.A.S., en desarrollo de su objeto social, tiene la obligaci\u00f3n de guardar reserva de la informaci\u00f3n de car\u00e1cter personal que administra y considera que uno de los elementos principales en los que se sustenta la confianza de sus clientes y efectuar una efectiva limitaci\u00f3n de su uso conforme a lo previsto en las disposiciones legales aplicables. La informaci\u00f3n de car\u00e1cter personal en JMD CONSULTING, est\u00e1 clasificada como confidencial y en ese sentido JMD CONSULTING S.A.S. ha adoptado normas y procedimientos para garantizar la seguridad de acceso a la informaci\u00f3n de sus clientes, proveedores, accionistas, empleados y administradores, o de otras personas naturales con las que se relaciona e intercambia informaci\u00f3n de car\u00e1cter personal, que considera privativa del individuo.<\/p>\n\n\n\n
La presente pol\u00edtica tiene como objetivo definir las finalidades del uso de la informaci\u00f3n de car\u00e1cter personal que, con ocasi\u00f3n de sus servicios de consultor\u00eda, sean manejados por JMD CONSULTING S.A.S. as\u00ed mismo, se establecen los mecanismos de protecci\u00f3n aplicables a la misma.<\/p>\n\n\n\n
JMD CONSULTING S.A.S. reconoce la importancia de la seguridad de los datos de sus usuarios clientes y est\u00e1 comprometida con el respeto de los derechos de sus clientes, empleados y terceros en general. En consecuencia con lo anterior, ha definido esta pol\u00edtica sobre tratamiento de datos personales.<\/p>\n\n\n\n
Esta Pol\u00edtica de Privacidad de JMD CONSULTING S.A.S puede ser actualizada peri\u00f3dicamente, seg\u00fan sea necesario en atenci\u00f3n a las normas aplicables o a mejoras en los procedimientos internos. Por tal raz\u00f3n, esta debe ser consultada peri\u00f3dicamente en el sitio web de la compa\u00f1\u00eda. Recomendamos revisar continuamente esta p\u00e1gina para asegurarse que se encuentran de acuerdo con dichos cambios.<\/p>\n\n\n\n
JMD CONSULTING S.A.S cuenta con los procedimientos internos para garantizar la seguridad de acceso a sus sistemas inform\u00e1ticos y a los archivos f\u00edsicos en los que se almacena documentaci\u00f3n contractual o persona de sus clientes, dando cumplimiento a las exigencias legales en materia de protecci\u00f3n de datos de car\u00e1cter personal. <\/p>\n\n\n\n
Esta pol\u00edtica es de obligatorio y estricto cumplimiento por parte de todos los empleados, administradores, los contratistas y terceros que obran en nombre de JMD CONSULTING S.A.S. Todos los empleados deben aplicar las pol\u00edticas de manejo de la informaci\u00f3n, as\u00ed como las dem\u00e1s relacionadas al cumplimiento de sus funciones. Para los casos en que no exista v\u00ednculo laboral, se deber\u00e1 incluir una cl\u00e1usula contractual para que quienes obren en nombre de JMD CONSULTING S.A.S se obliguen a cumplir esta pol\u00edtica. El incumplimiento de la misma dar\u00e1 lugar a sanciones de tipo laboral o responsabilidad contractual seg\u00fan sea el caso. Lo anterior sin perjuicio del deber de responder patrimonialmente por los da\u00f1os y perjuicios que cause a los titulares de los datos o a JMD CONSULTING S.A.S en virtud del incumplimiento de estas pol\u00edticas o el indebido tratamiento de datos personales.<\/p>\n\n\n\n
A trav\u00e9s de nuestro sitio web y de los distintos medios de comunicaci\u00f3n establecidos por JMD CONSULTING S.A.S, se podr\u00e1n recoger informaci\u00f3n personal como el nombre y la informaci\u00f3n de contacto como su direcci\u00f3n de correo electr\u00f3nico. As\u00ed mismo cuando sea necesario podr\u00e1 ser requerida informaci\u00f3n espec\u00edfica para la prestaci\u00f3n de los servicios de consultor\u00eda ofrecidos, de acuerdo con el objeto social de JMD CONSULTING S.A.S.<\/p>\n\n\n\n
La finalidad de la informaci\u00f3n recolectada se limita estrictamente a la de conocer las solicitudes de nuestros clientes, proporcionando un servicio m\u00e1s eficiente y ofreciendo un punto de contacto que est\u00e9 disponible en cualquier momento del d\u00eda. Es posible que, seg\u00fan las necesidades del cliente, se env\u00eden correos electr\u00f3nicos a trav\u00e9s de nuestro sitio respondiendo a sus solicitudes otra informaci\u00f3n que consideremos relevante en relaci\u00f3n con los servicios ofrecidos y prestados, que pueda brindarle alg\u00fan beneficio. Dichos correos electr\u00f3nicos ser\u00e1n enviados a la direcci\u00f3n que usted proporcione y podr\u00e1n ser cancelados en cualquier momento. <\/p>\n\n\n\n
JMD CONSULTING S.A.S. no vender\u00e1, ceder\u00e1 ni distribuir\u00e1 la informaci\u00f3n personal que es recopilada, salvo que sea requerido por un juez mediante un orden judicial.<\/p>\n\n\n\n
La informaci\u00f3n recolectada por JMD CONSULTING S.A.S para el desarrollo de su objeto social incluye la informaci\u00f3n de contacto y documentos pertinentes para confirmar referencias en el caso de trabajadores, proveedores, clientes, entre otros. <\/p>\n\n\n\n
En relaci\u00f3n con los proveedores con contrato vigente o finalizado:<\/p>\n\n\n\n
En relaci\u00f3n con los empleados, miembros de la junta directiva y accionistas:<\/p>\n\n\n\n
Una cookie se refiere a un archivo que es enviado con la finalidad de solicitar permiso para almacenarse en su computador, al aceptar este archivo se crea y la cookie, la cual es \u00fatil para tener informaci\u00f3n respecto al tr\u00e1fico web y facilita las futuras visitas a un cliente frecuente. A trav\u00e9s de las cookies tambi\u00e9n se podr\u00edan reconocer las conexiones al sitio individualmente y por tanto brindarte el mejor servicio personalizado de su web.<\/p>\n\n\n\n
Nuestro sitio web emplea las cookies para poder identificar las p\u00e1ginas que son visitadas y su frecuencia. Esta informaci\u00f3n es empleada \u00fanicamente para an\u00e1lisis estad\u00edstico y despu\u00e9s la informaci\u00f3n se elimina de forma permanente. Usted puede eliminar las cookies en cualquier momento desde su ordenador. Sin embargo las cookies ayudan a proporcionar un mejor servicio de los sitios web, est\u00e1s no dan acceso a informaci\u00f3n de su ordenador ni de usted, a menos de que usted as\u00ed lo quiera y la proporcione directamente. Usted puede aceptar o negar el uso de cookies, sin embargo la mayor\u00eda de navegadores aceptan cookies autom\u00e1ticamente pues sirve para tener un mejor servicio web. Tambi\u00e9n usted puede cambiar la configuraci\u00f3n de su ordenador para declinar las cookies. Si se declinan es posible que no pueda utilizar algunos de nuestros servicios.<\/p>\n\n\n\n
En cualquier momento el titular puede restringir la recopilaci\u00f3n o el uso de la informaci\u00f3n personal que es proporcionada a nuestro sitio web. Cada vez que se le solicite rellenar un formulario, como el de alta de usuario, puede marcar o desmarcar la opci\u00f3n de recibir informaci\u00f3n por correo electr\u00f3nico. En caso de que haya marcado la opci\u00f3n de recibir nuestro bolet\u00edn o publicidad usted puede cancelarla en cualquier momento.<\/p>\n\n\n\n
Los titulares de los datos bajo el alcance de esta pol\u00edtica de manejo de datos personales tendr\u00e1n los siguientes derechos:<\/p>\n\n\n\n
Conforme a lo dispuesto en el art\u00edculo 20 del decreto 1377 de 2013, Los derechos de los Titulares, podr\u00e1n ejercerse por las siguientes personas: <\/p>\n\n\n\n
Cuando obra como responsable del tratamiento de datos personales, JMD CONSULTING S.A.S. debe obrar de tal forma que cumplan las siguientes obligaciones:<\/p>\n\n\n\n
Conforme a los dispuesto el numeral 5 del art\u00edculo 13 y el art\u00edculo 18 del Decreto 1377 de 2013, los titulares de la informaci\u00f3n o persona autorizada podr\u00e1n ejercer su derecho a conocer, actualizar, rectificar o suprimir informaci\u00f3n contenida en la base de datos, as\u00ed como tambi\u00e9n podr\u00e1n revocar la autorizaci\u00f3n otorgada al responsable para el tratamiento de la informaci\u00f3n. Los procedimientos para el ejerci\u00f3 de dichos derechos, ser\u00e1n aquellos que determine el JMD CONSULTING S.A.S dependiendo de la naturaleza de la base de datos, los cuales ser\u00e1n informados oportunamente a los titulares de la informaci\u00f3n, sin perjuicio de que dichos procedimientos respeten cuanto menos las siguientes disposiciones:<\/p>\n\n\n\n
1. Nombre e identificaci\u00f3n del titular del dato o la persona legitimada<\/p>\n\n\n\n
2. Descripci\u00f3n precisa y completa de los hechos que dan lugar al reclamo<\/p>\n\n\n\n
3. Direcci\u00f3n f\u00edsica o electr\u00f3nica para remitir la respuesta e informar sobre el estado del tr\u00e1mite<\/p>\n\n\n\n
4. Documentos y dem\u00e1s pruebas pertinentes que quiera hacer valer.<\/p>\n\n\n\n
Si el reclamo resulta incompleto, se requerir\u00e1 al interesado dentro de los cinco (5) d\u00edas h\u00e1biles siguientes a la recepci\u00f3n del reclamo para que subsane las fallas. Transcurridos dos (2) meses desde la fecha del requerimiento, sin que el solicitante presente la informaci\u00f3n requerida, se entender\u00e1 que ha desistido del reclamo. De todas formas, pasado un mes de la remisi\u00f3n por correo solicit\u00e1ndosele complemente la informaci\u00f3n, se enviar\u00e1 una comunicaci\u00f3n recordando la fecha l\u00edmite para subsanar las fallas. Durante este t\u00e9rmino los datos se mantendr\u00e1n vigentes sin ninguna restricci\u00f3n. El t\u00e9rmino m\u00e1ximo para atender el reclamo ser\u00e1 de quince (15) d\u00edas h\u00e1biles contados a partir del d\u00eda siguiente a la fecha de su recibo. Cuando no fuere posible atender el reclamo dentro de dicho t\u00e9rmino, se informar\u00e1 al interesado los motivos de la demora y la fecha en que se atender\u00e1 su reclamo, la cual en ning\u00fan caso podr\u00e1 superar los ocho (8) d\u00edas h\u00e1biles siguientes al vencimiento del primer t\u00e9rmino.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
Pol\u00edtica de Privacidad El art\u00edculo 15 de la Constituci\u00f3n de la Rep\u00fablica de Colombia consagra el derecho de Habeas Data el cual consiste en la posibilidad de cualquier persona de conocer, actualizar y rectificar los datos personales que existan sobre ella en banco de datos o archivos de entidades p\u00fablicas o privadas. Igualmente, ordena a …<\/p>\n